Maatschappelijk verantwoord ondernemen

HOC Opleiding en Training BV is een gecertificeerd opleider in Transport, Logistiek en Veiligheid en wil u meenemen in hun visie en betrokkenheid op het gebied van Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen. De drie elementen people, planet en profit zullen hieronder worden toegelicht. HOC Opleiding en Training BV onderneemt met aandacht voor deze drie elementen en zoekt de balans tussen deze drie. Er zal gestreefd worden naar winst op financieel gebied, maar ook winst op het gebied van milieu en mens. Zo steunt HOC Opleiding en Training BV het Ronald McDonald Kinderfonds, door een jaarlijkse gift te geven in plaats van relatiegeschenken. Via deze weg wil HOC iets terug doen voor de maatschappij.

Het MVO beleid van HOC Opleiding en Training BV is opgedeeld in drie hoofd speerpunten; mensgericht ondernemen, gebruik van duurzame materialen / middelen en het maken van winst. Deze speerpunten zijn hieronder vertaald in gerichte (actie)punten.

Betekent zorgdragen voor:
– Een goed personeelsbeleid
– Betrokken zijn met onze medewerkers
– Werken aan het verbeteren van het welzijn van onze medewerkers
– Het up-to-date houden van kennis, o.a. in de vorm van cursussen om zo effectief mogelijk leiding te geven
– Luisteren naar de behoeften en wensen van de klant en hier zo goed mogelijk op inspelen
– Continuïteit in de vorm van langdurige relaties. De basis van het contact met de klanten is gebaseerd op wederzijdse eerlijkheid, betrokkenheid en respect voor elkaar.

Onder andere in de vorm van:
– Inzameling van plastic bekers en zo min mogelijk papier gebruiken
– Bij voorkeur inkopen bij bedrijven die ook actief zijn op het gebied van MVO
– Satino Black toilethygiëne, compleet cradle to cradle
– Duurzame middelen en materialen gebruiken om de dagelijkse werkzaamheden uit te voeren
– Efficiëntere bedrijfsvoering wat kosten bespaart en het juiste gebruik van middelen, inspanning en tijd

Zowel op financieel gebied als:
– Werkgelegenheid creëren voor zowel medewerkers van HOC als voor mensen die een cursus bij HOC komen volgen
– Vertrouwen en betrokkenheid creëren en behouden
– Uitbesteding van diensten, waaronder schoonmaak
– Sponsoring van diverse sportverenigingen
– Financiële ondersteuning leveren aan cultureel erfgoed, zoals Molenmuseum de Wachter te Zuidlaren

Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen zal in de komende jaren een nog grotere rol gaan spelen binnen onze organisatie, waarbij de speerpunten een belangrijk uitgangspunt zijn.