VCA Leiderschapsvaardigheden

Home Opleidingen VCA Leiderschapsvaardigheden

Trainer van HOC Opleiding & Training in een leslokaal tijdens de training leiderschapsvaardigheden VCA

Duur	2 dagen
Locatie	HOC Opleiding & Training in Tynaarlo of incompany
Type opleiding	VCA Leiderschapsvaardigheden

Per 1 juli 2025 vraagt het VCA 2017/6.0-certificatieschema om aantoonbare leiderschapsvaardigheden bij leidinggevenden. Met deze training helpt HOC Opleiding & Training jou en je organisatie om hier praktisch en aantoonbaar aan te voldoen.

Leiderschapsvaardigheden binnen VCA 2017/6.0 zijn het vermogen om veiligheid zichtbaar te maken op de werkvloer, onveilig gedrag te signaleren en medewerkers effectief aan te spreken. Daarbij is de training verplicht vanaf 1 juli 2025 voor leidinggevenden in VCA-bedrijven.

Voor leidinggevenden die veiligheid zichtbaar maken op de werkvloer. Per 1 juli 2025 zijn vraag 1.3 en vraag 1.4 van het VCA 2017/6.0-certificatieschema aangepast. Vanaf die datum moeten VCA-gecertificeerde bedrijven de vereiste leiderschapsvaardigheden van leidinggevenden opnemen in hun functieomschrijvingen én deze vaardigheden laten terugkomen in de beoordelingscyclus.

(Meewerkend) voormannen/voorvrouwen
Teamleiders en ploegbazen
Uitvoerders en projectleiders
Intercedenten/leidinggevenden (VCU) met een aansturende rol
ZZP’ers die anderen aansturen op locatie

Ben je opdrachtgever of HSE/arboprofessional? Dan is deze training ook geschikt om de aantoonbaarheid binnen jouw organisatie te borgen.

VCA-eis leiderschapsvaardigheden vertalen naar jouw functieomschrijving en beoordeling.
Veilig gedrag stimuleren en onveilig gedrag tijdig herkennen en bijsturen.
Veiligheidsgesprekken voeren (LMRA, werkplekinspectie, interventie, STOP/GO, toolbox).
Coachend aansturen: heldere verwachtingen, feedforward/feedback, aanspreken en waarderen.
Taakrisico’s en bedrijfsspecifieke omstandigheden meenemen in je aansturing.
Bijdragen aan een proactieve veiligheidscultuur en aantoonbaar voldoen aan VCA 2017/6.0.

VCA 2017/6.0 & leiderschap
- Wat eist VCA precies? Vertaling naar dagelijkse praktijk en HR-processen.
Rol van de leidinggevende verwachtingen, voorbeeldgedrag, veiligheid als onderdeel van resultaat.
Communiceren over veiligheid.
- Duidelijke instructies, check-back, observeren en coachen op gedrag.
Aanspreken & complimenteren
- Lastige gesprekken, weerstanden, psychologische veiligheid.
Toolboxen die werken
- Kort, relevant, interactief; borgen van acties en leereffect.
LMRA & interventies
- STOP-gesprek, werk stilleggen en veilig herstarten; omgaan met tijdsdruk.
Aantoonbaarheid creëren
- Functieprofiel, beoordeling, praktijkopdrachten, logboek/portfolio.

Vanzelfsprekend stemmen we de inhoud af op jouw risico’s, werkprocessen en doelgroepen.

De exacte invulling stemmen wij altijd af op de werksituatie en doelstellingen van jouw organisatie. Zo sluit de training optimaal aan bij de dagelijkse praktijk.

Wilt je jouw organisatie goed voorbereiden op de eisen van VCA 2017/6.0? Neem gerust contact met ons op via 050 – 409 2663 of mail naar info@hoctraining.nl. Samen bepalen we een invulling die echt werkt op jouw werkvloer.

VCA voor leidinggevenden en ZZP’ers.

Duur	2 dagen
Locatie	HOC Opleiding & Training in Tynaarlo of incompany
Type opleiding	VCA Leiderschapsvaardigheden

Is de training leiderschapsvaardigheden VCA verplicht?

Aan de slag en geen paniek! Per 1 juli 2025 vraagt VCA 2017/6.0 om aantoonbare leiderschapsvaardigheden bij leidinggevenden. SSVV begrijpt dat dit een belangrijke wijziging is. Tot 1 juli 2026 geldt: als een bedrijf dit nog niet volledig heeft ingevuld, leidt dat bij audits alleen tot een verbeterpunt en niet tot een afwijking. Zo krijgt iedere organisatie de tijd om een passende oplossing te kiezen en te implementeren.
Krijg ik een officieel VCA-diploma voor de leiderschapscursus?

Nee, hier is geen VCA-diploma voor. Je ontvangt een HOC-certificaat van deelname en je werkt aan aantoonbare competenties (portfolio/HR-borging) die aansluiten op VCA 2017/6.0.

Daarnaast bieden we een andere opleiding aan die registratie in het Centraal Diploma Register geeft. Dit is echter geen verplichting vanuit het VCA.
Kan dit incompany met onze eigen casussen?

Ja. We nemen dan jullie procedures, toolboxen en risico’s als uitgangspunt.
Onze leidinggevenden hebben al VCA-VOL. Is deze training dan nog nodig?

VCA-VOL toont aan dat iemand kennis heeft van veiligheid, gezondheid en milieu. De nieuwe VCA-eisen richten zich juist op gedrag, communicatie, aanspreken, voorbeeldgedrag en leiderschap op de werkvloer.
Mijn medewerkers weten wel wat veilig werken is, maar spreken elkaar niet aan. Wat nu?

Dat komt in veel organisaties voor. Veiligheid draait niet alleen om regels, maar ook om gedrag. Tijdens de training leren leidinggevenden hoe zij een aanspreekcultuur kunnen creëren zonder dat dit weerstand oproept.
Hoe ga je om met medewerkers die veiligheidsregels bewust negeren?

Leidinggeven aan veilig werken betekent ook het voeren van lastige gesprekken. Je leert hoe je medewerkers aanspreekt op gedrag, duidelijke verwachtingen uitspreekt en consequent handelt wanneer afspraken niet worden nagekomen.
Wat levert deze training op behalve voldoen aan VCA?

Veel organisaties merken dat er minder discussies ontstaan over veiligheid, medewerkers eerder risico’s melden en leidinggevenden sterker in hun rol staan. Dat zorgt vaak voor meer rust en duidelijkheid op de werkvloer.
Is deze training ook interessant voor ervaren uitvoerders?

Juist ervaren uitvoerders hebben vaak veel vakkennis, maar krijgen steeds vaker een belangrijke rol in coaching, communicatie en veiligheidscultuur. Deze training helpt om die rol sterker neer te zetten.
Kunnen we deze training koppelen aan onze eigen veiligheidsdoelstellingen?

Ja. HOC kan praktijkvoorbeelden, risico’s, incidenten en bedrijfsspecifieke situaties meenemen zodat de training direct aansluit op jullie organisatie.
Waarom mislukken veiligheidsafspraken soms ondanks goede procedures?

Een veelvoorkomend dilemma. Tijdens de training wordt aandacht besteed aan het maken van veilige keuzes onder druk, het voeren van STOP/GO-gesprekken en het bewaken van grenzen op de werkvloer.
Wat verwachten opdrachtgevers steeds vaker van leidinggevenden?

Naast vakinhoudelijke kennis verwachten opdrachtgevers steeds vaker dat leidinggevenden medewerkers kunnen aansturen op gedrag, veiligheid, communicatie en verantwoordelijkheid.

Meer informatie vanuit VCA

Kies je type opleiding en selecteer vervolgens eenvoudig een startdatum.

Bekijk beschikbare data

Staat je gewenste datum er niet bij of wil je trainingen combineren? Neem dan contact op

Ontvang snel een offerte op maat, afgestemd op jouw wensen.

Over deze opleiding
Introductie
Zichtbaar Leiderschap en aanspreekgedrag
Aanpassing vraag 1.4 van VCA 2017/6.0
Doelgroep
Na deze training kun je:
Onderwerpen die aan bod komen
In ontwikkeling
Veiligheid voor Operationeel Leidinggevenden.
Overige informatie
Veelgestelde vragen

Vakkundig, professioneel en flexibel

Vraag advies of hulp aan een van ons team van deskundigen. Of maak gebruik van onze handige wizard. In 3 stappen jouw opleiding of training.

Vrijblijvend advies nodig van ons deskundige team? Bellen kan naar 050 40 92 663

Matthé Meijer van HOC Opleiding & Training met HOC-bedrijfskleding.

Een persoonlijke en directe aanpak

4,9 van 5 sterren (op basis van 71 reviews)

Geweldig

5 oktober 2026

Alles was top geregeld, iedereen was vriendelijk en vrolijk.

De instructrice maakte er een leuke en gezellige dag van!!

Leon

Uitstekend bedrijf!

7 mei 2026

Absoluut een aanrader. Vriendelijke ontvangst. Instructeur Roelof Homans heeft mij de fijne kneepjes van werken met een Minigraver bijgebracht. Dank hiervoor!

Fred van Noortwijk